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Themenfeld Arbeit

Aktuell befindet sich die Welt der Arbeit in einem tiefgreifenden technologischen und sozialen Wandel, der u. a. neue soziale Innovationen hervorrufen kann. Die Einführung der Fließbandarbeit und des Sozialhilfesystems, das System der Franchise-Ketten oder die Etablierung des Qualitätsmanagements sind Beispiele bisheriger sozialer Innovationen in der Arbeitswelt. Neben Veränderungen von räumlichen Dimensionen, technischen Prozessen und demografischen Gegebenheiten nehmen verschiedene Trends parallel Einfluss darauf, wie Unternehmen und letztendlich jeder Einzelne Arbeit wahrnimmt, bewertet und ausführt. Die Digitalisierung von Unternehmensprozessen, die wachsende globale Vernetzung von Produktions- und Vertriebsketten, die Veränderung der Bevölkerungsstruktur sowie der Wunsch vieler Arbeitnehmer*innen ihr Arbeitsumfeld sinnhaft, gerecht und familienfreundlich zu gestalten sind Entwicklungen, die die Arbeitswelt von morgen grundlegend verändern. Sachsen-Anhalt befindet sich mitten in diesen Veränderungsprozessen.

Für innovative Trends und soziale Innovation stöbern Sie durch unsere Wissenskarten zum Thema Arbeit:

Arbeit im Wandel

Unternehmensorganisation/Personalentwicklung im Wandel

Arbeitsplatz im Wandel

Personal im Wandel